1月7日，集團公司黨委書記、董事長王小剛在參加集團公司十五屆一次暨股份公司七屆一次職工代表大會分團討論時強調，要筑牢發展根基，堅持質量第一、效益優先，腳踏實地干好自己的事，把產品做精，把企業辦出特色，凝心聚力推動公司轉型升級，邁向高質量發展。

王小剛在分團討論中，認真聽取了與會代表有關抓好產品質量、技術創新、優化工藝、節能降耗、設備改造等方面的討論發言，對廣大職工一年來克服各種困難為完成全年目標任務所作出的艱苦努力表示感謝，希望2021年繼續以昂揚的斗志，再接再厲，克服老區生產和技改搬遷兩線作戰的實際困難，大力弘揚“三線精神”“長征精神”“企業精神”，不怕苦、不怕累，切實解決產銷不平衡、管理粗放、成本居高不下等問題，細化分解明年生產任務目標，科學合理謀劃好各項工作，按步驟、分階段推進目標進度順利完成，為“十四五”開好局、起好步。

王小剛強調，要深刻理解把握高質量發展內涵，堅持質量第一、效益優先，大力實施創新驅動發展戰略，積極調整產品結構，加大特殊產品、高附加值產品、高端產品等關鍵領域、關鍵技術攻關，推動產品升級換代，不斷提升產品和服務質量，以更強的競爭力拓展市場空間，更好滿足市場消費升級和國家發展需要。廣大干部職工要大力弘揚專業精神、工匠精神，一絲不茍潛心做好一件事，做“人無我有、人有我優”的精品，推動企業健康平穩可持續發展，著力打造百年老店。

王小剛指出，高質量發展不是不要速度，不是速度慢下來質量就高了，而是追求質量更高、效益更好。要實現高質量發展，需要全體干部職工共同努力，充分發揮我們企業的品牌優勢、行業優勢、規模優勢、品種優勢，拓展和延伸產業鏈供應鏈，在國內大循環、國際國內雙循環新格局中，把握國際國內市場新動向、新需求，積極融入國家統籌推進基礎設施建設，加快建設交通強國等國家戰略，努力擴大產品市場占有率。要認真貫徹落實中央、省委經濟工作會議精神，與中央、省委、省國資委保持思想統一、步調一致，正確處理好技術創新與市場需求、發展速度和發展質量、規模和效益、新區搬遷和生產經營的關系，把質量第一、效益優先作為各項決策部署和工作的出發點、落腳點，深入調研市場需求、產品結構、投入要素等，科學合理充分利用水資源、余熱、光伏等各種資源要素，大力發展循環經濟，建設綠色環保型企業，推動公司能快則快、又好又快發展。

王小剛強調，要切實履行國有企業的政治責任、經濟責任和社會責任，深入實施國企改革三年行動，進一步深化改革改制，持續解決歷史問題，加快清理、兼并、重組非主營業務，推進公司治理體系和治理能力現代化建設，全面提升治理效能。要在“三定”基礎上制定“四定”方案，建立與公司實際相適應的按業績貢獻決定薪酬的新分配機制，實行全員績效考核，破除分配上的平均主義，徹底打破“高水平大鍋飯”，充分調動廣大干部職工的積極性、主動性、創造性，激發干事創業激情，讓想干事、能干事、干成事的有平臺、有舞臺、有空間、有報酬。

王小剛強調，要著力當下，補齊短板，在適度增加規模的基礎上，把存量做好，把增量做足，提升裝備水平，改善作業環境，降低勞動強度，提高勞動效率。要凝聚合力、樹立信心，深入實施組合營銷，創新營銷模式，在突出效益的基礎上，靈活處理急、難產品，強化售前、售中、售后服務，把重心靠前、關口前移，堅持誠信理念，發揚契約精神，確保產品質量和交貨期。要靜下心來腳踏實地干好每一天，一步一個腳印干好每件事，把產品做精，把效益提高，把市值做大，把企業做出特色，努力為客戶創造效益，為股東創造價值、為社會創造財富，為職工創造幸福，齊心協力推動公司高質量發展。